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Sie über sich

  • Sie tragen gerne Verantwortung, mögen selbstständiges Arbeiten und treffen gerne selbst Entscheidungen.
  • Sie sind bereit, sich kontinuierlich weiterzubilden.
  • Sie möchten in einem innovativen Intensivpflegedienst im Team arbeiten und mit Zeit und hoher Qualität unsere Patienten versorgen.

Zudem haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur

  • Gesundheits- und KrankenpflegerIn (m/w),
  • AltenpflegerIn (m/w),
  • Gesundheits- und KinderkrankenpflegerIn (m/w).

Vieleicht haben Sie auch schon Erfahrungen im Bereich der außerklinischen Intensivpflege und Heimbeatmung gesammelt und haben auch entsprechende Basisqualifikation. Die Erfahrung und die Basisqualifikation sind allerdings keine Bedingung, um Sie als Kollege/-in einzustellen. Als zukünftige/-r Kollegin / Kollege werden Sie gemäß unserem Einarbeitungskonzept intensiv auf die Pflege und Versorgung von intensivpflegebedürftigen Patienten vorbereitet.

Trifft das oben beschriebene auf Sie zu?

Dann sollten Sie sich bewerben!

Wir freuen uns im Übrigen insbesondere auf Bewerbungen von

  • Müttern und Vätern,
  • Berufsrückkehrerinnen,
  • sowie von Ü50 Kolleginnen und Kollegen.
  • Wir als Arbeitgeber

    Wir stellen uns vor!





  • Unsere Arbeitsbedingungen

    Mit einer maßgeschneiderten Versorgung und Pflege wollen wir mit unseren MitarbeiterInnen, die durchaus unterschiedliche berufliche Kompetenzen besitzen und in ihrem Bereich zum Teil seit Jahren professionelle Arbeit leisten, unsere Patienten individuell nach ihren Möglichkeiten versorgen und pflegen.

  • Jobbörse

    Unsere freien Stellen in der außerklinischen Intensivpflege Erwachsener und Kinder sowie Stellen im Management im Überblick.

  • Jetzt bewerben

    Werden Sie unsere / unser neuer Intensivpflegekollegin / -kollege. wir freuen uns auf Sie! Hier gelangen Sie direkt zu den Bewerbungsmöglichkeiten.

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